Toolboxmeeting aanspreken op onveilig gedrag

Welkom bij de digitale toolboxmeeting over het belangrijke onderwerp “aanspreken op onveilig gedrag”

In de komende video zul je praktische voorbeelden en tips zien die je helpen begrijpen wat aanspreken op onveilig gedrag precies inhoudt en hoe het van invloed kan zijn op ons dagelijks werk. Na het bekijken van de video wil ik je vragen de meerkeuze vragen in te vullen.

Succes!

Schakel JavaScript in je browser in om dit formulier in te vullen.

Naam *

E-mail *

1. Wat doe je als je iemand ziet in een onveilige situatie? (video 1)

• Als je iemand in een onveilige situatie ziet, moet je onmiddellijk de persoon waarschuwen en proberen te helpen door de situatie veiliger te maken als dat mogelijk is.
• Je negeert de persoon en gaat verder met je eigen werk, aangezien het hun verantwoordelijkheid is om voor hun eigen veiligheid te zorgen.
• Je moet de persoon luidkeels berispen en bekritiseren voor het in een onveilige situatie verkeren

2. Noem 3 veelvoorkomende onveilige situaties op de werkvloer. (video 2)

• Veelvoorkomende onveilige situaties op de bouwwerkvloer zijn het verliezen van je werkhandschoenen, het niet weten welke dag het is, en het spelen van muziek op een ongeschikt volume.
• Veelvoorkomende onveilige situaties op de bouwwerkvloer zijn het niet dragen van een veiligheidshelm, en het vergeten van de lunchtijd.
• Veelvoorkomende onveilige situaties op de bouwwerkvloer zijn onder andere het gebruik van alcohol en drugs, het missen van BPM's (Beheersmaatregelen en Procedures), en onveilige praktijken bij heffen en tillen.

Verzend